この上司とは合わないんだよな…
上司によってやり方が違うから困る…
そんな悩みへのヒントをご紹介します
ボスマネジメントという考え方
上司が部下の面倒をみる のが一般的と考えられていますが、
ここ近年では部下が上司をコントロールする
ボスマネジメントという概念が浸透しつつあるようです。
部下のほうから上司との関わり方を変え、
自分の為に上司を上手く使おう という事です。
上司のタイプ分類
私の経験上、やっかいな上司は
以下の4タイプとしてよく見かけます
①仕事を丸投げしてくるタイプ
②多忙で話かけにくいタイプ
③とにかく怖い感情的なタイプ
④自分の意見がないタイプ
身の回りに思い浮かぶ上司が
いるのではないでしょうか？
※他にもこんなタイプがいるよーというご意見ありましたら、是非教えてくださいね！
当ブログでは、
各タイプに合わせた
コミュニケーションの取り方、関わり方について
私なりの考えを随時お伝えしていきます！
ご参考になれば嬉しいです(´꒳`)
以下、記事をまとめておきますね！
≪タイプ別コミュニケーション リスト≫
①仕事を丸投げしてくるタイプ
②多忙で話かけにくいタイプ
③とにかく怖い感情的なタイプ (＊記事作成中)
④自分の意見がないタイプ (＊記事作成中)
ご自身の上司のタイプを見極めて、
該当する記事をご覧ください！
皆様の悩みをを解決するための
ヒントになれば嬉しいです(´꒳`)